La reunión programada entre la Asamblea Regional del Gran Chaco y las autoridades ejecutivas de la región, inicialmente prevista para el lunes, no se llevó a cabo. La rama ejecutiva solicitó la postergación de este encuentro, que tenía como objetivo principal abordar la compleja situación financiera de la institución.

Representantes del ejecutivo han manifestado su compromiso de regularizar la transferencia de recursos económicos a la Asamblea Regional del Gran Chaco. Se ha indicado que estas transferencias pendientes se esperan concretar a más tardar el martes.

Desde hace varios meses, se ha señalado que el ejecutivo regional ha incumplido con sus obligaciones de transferencias financieras hacia la Asamblea Regional. Esta falta persistente de recursos ha generado dificultades económicas significativas, incluyendo el retraso en el pago de salarios al personal de la institución por hasta cinco meses.

En respuesta a esta prolongada situación, la plenaria de la Asamblea aprobó previamente la interposición de una acción de cumplimiento contra los ejecutivos del Chaco. Para que esta medida legal avance, es indispensable contar con un informe técnico elaborado por el Oficial Mayor Administrativo de la Asamblea. Se está progresando en la elaboración de dicho informe, y en caso de que las autoridades regionales no cumplan con la transferencia de los fondos necesarios, la acción será presentada formalmente en los próximos días.

Por otra parte, recientemente se llevó a cabo una labor de fiscalización relacionada con el programa de la canasta alimentaria destinada a los adultos mayores del municipio de Caraparí. En este contexto, se ha solicitado al ejecutivo de Caraparí que facilite toda la documentación pertinente sobre el proceso de licitación de dicha canasta.

Para el presente año, se ha confirmado que se entregarán seis canastas alimentarias en la región del Chaco. La autoridad ejecutiva ha asegurado que la entrega de este beneficio a la población de adultos mayores de Caraparí se regularizará para el mes de agosto

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