Representantes de los gobiernos municipales de Tarija se congregaron recientemente para abordar la situación del sector salud en el departamento. En el marco de esta reunión, el Servicio Departamental de Salud (Sedes) presentó un informe técnico detallado sobre la distribución y necesidades de personal en el sistema.
Como parte de la participación social, miembros del Consejo Social Municipal de Salud de Tarija estuvieron presentes en el encuentro con los alcaldes.
Un acuerdo central de la reunión fue la decisión de elevar un acta formal, firmada por todos los alcaldes asistentes, a la Ministra de Salud y Deportes, María Renée Castro. El propósito de esta comunicación es solicitar una reunión directa con la autoridad nacional y gestionar su presencia en Tarija.
La búsqueda de este encuentro ministerial radica en la necesidad de encontrar soluciones conjuntas a los diversos desafíos que enfrenta el sistema de salud en el departamento. Desde la perspectiva del sector social, se planteó la propuesta de organizar una cumbre o congreso de salud en Tarija como un espacio clave para abordar de manera integral los problemas existentes.
Se destacó que las necesidades van más allá de la simple solicitud de más personal (ítems); se considera fundamental abordar la cuestión de la rectoría del sistema. Existe una percepción generalizada de que la falta de una dirección unificada complica la gestión, dado que el personal con contratos ministeriales, los profesionales del programa SAFCI y el personal municipal responden a diferentes líneas de mando, lo que dificulta la coordinación y el ordenamiento bajo la dirección del Sedes.
El informe técnico presentado por el Sedes arrojó luz sobre las necesidades de recursos humanos en cada municipio. Se informó que el estudio identificó situaciones en las que algunos municipios contarían con un número de ítems de salud superior al requerido.
Según lo expuesto en la reunión, se mencionó la posibilidad de que la asignación de ítems en ciertas localidades haya respondido a criterios distintos a las necesidades técnicas, sugiriendo que algunas designaciones de personal médico se habrían realizado desde la ciudad de La Paz hacia lugares donde no eran prioritarios. Esto explicaría por qué municipios de menor tamaño podrían tener un número elevado de médicos, dificultando su adecuada distribución y gestión local, ya que las designaciones provienen directamente del nivel central.
Entre los municipios mencionados con un aparente excedente de personal médico se citaron Padcaya y Yunchará. Asimismo, se señaló el caso de San Lorenzo, donde se habrían solicitado licenciados en salud, pero la asignación correspondió a un mayor número de médicos.
Otro aspecto cuestionado del informe técnico del Sedes fue la aparente omisión en la contabilización del personal médico del programa SAFCI, a pesar de su rol dentro del sistema, aunque con horarios y funciones específicas. Los resultados completos de este trabajo técnico serán remitidos a cada municipio para su análisis detallado.
Paralelamente, se abordó la situación de los ítems de salud financiados por la gobernación, particularmente en el primer y segundo nivel de atención. Existe la posibilidad de que estos ítems deban migrar a otra instancia. Los municipios han manifestado su negativa a asumir esta responsabilidad, argumentando la falta de presupuesto necesario.
Desde el sector social se considera que, si bien la migración de estos ítems es comprensible, el destino natural debería ser el Ministerio de Salud y no los gobiernos municipales. Se anticipa que este punto será objeto de un debate significativo con la Ministra de Salud, en caso de concretarse la reunión solicitada en Tarija.
En otro orden de temas relacionados con la salud desde la perspectiva social, se informó sobre el proceso en curso para renovar la directiva del Consejo Social Departamental de Salud de Tarija. Este proceso es un requisito previo para fortalecer la capacidad de incidencia del sector social en la promoción de iniciativas como la cumbre de salud. La renovación de la dirigencia departamental está supeditada a la previa actualización de los consejos sociales municipales, un proceso que ha experimentado algunos retrasos, habiéndose completado recientemente la renovación en el municipio de El Puente, lo que permitirá avanzar con la convocatoria a nivel departamental
